4月,關愛通接連亮相六場重量級行業盛會,足跡遍布上海、北京、深圳、安徽等多個城市。我們攜手兄弟企業,聯合生態伙伴,通過主題研討、展會展示及線上直播等多元形式,與業界大咖、知名專家及國內領先企業的管理者們共聚一堂,聚焦行業痛點與前沿趨勢,以專業視角解析政策變革,以創新方案破解管理難題,為企業新一年的發展注入新動能。
01、HRLight精英研討會

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4月16日,2026 HRLight精英研討會·制造業專場(深圳站)圓滿落幕!此次研討會聚焦薪酬激勵、稅務合規、社保智能、組織能力建設四大核心話題,直擊管理痛點,打造了一場極具實戰價值的干貨分享盛會。
中智關愛通高級項目顧問陶明輝,針對2026年新增值稅法實施后的政策環境,深度拆解企業員工用餐場景中的合規風險,明確征稅與免稅的政策邊界,并結合食堂運營、餐補發放、外部供餐等高頻實務場景,提供了可直接落地的合規調整方案,助力企業在嚴守稅務底線的前提下,實現福利成本的精細化管控與優化。
02、三人行“第十七屆中國人力資源學習日”

4月17日,三人行“第十七屆中國人力資源學習日暨2026春季(北京)人力資源服務展”在北京盛大啟幕。大會以“智變?共生?向未來——數智時代的人力資本價值重構”為主題,吸引800位HR高管現場參會,并通過線上直播觸達超萬名行業伙伴,共同探討AI浪潮與全球化背景下的HR躍遷路徑。
中智關愛通受邀參展并設立專屬咨詢展臺,集中展示了數字化福利平臺與合規管理的前沿實踐成果,分享了2026端午福利解決方案。關愛通代表們通過一對一深度洽談,精準捕捉企業在福利數智化轉型中的痛點,提供切實可行的專業支持與落地建議,助力企業在合規框架下實現福利效能與員工體驗的雙重提升。
03、上海國際后勤資源采購貿易展覽會

4月23日-24日,國內首個后勤采購全資源領域展會在上海舉行。展會以“智領后勤,慧采未來”為主題,匯聚上百家優質服務商,集中呈現前沿產品與一體化解決方案,為打破行業壁壘、高效匹配供需關系搭建了專業平臺。
中智關愛通受邀參展并在現場搭建專屬展臺,通過現場演示與成果展示,關愛通代表們與會來賓們圍繞采購效率提升、成本優化及員工體驗升級等核心議題展開深入交流,精準對接企業在后勤管理升級過程中的實際需求。
04、強監管下金融機構勞動糾紛化解與合規管理專題講座

4月23日,由浦東新區金融促進會主辦的金融機構勞動糾紛化解與合規管理專題講座在上海順利舉行。本次講座緊扣金融行業強監管背景下的用工挑戰,旨在為金融從業者提供專業、務實的合規指導。
中智關愛通研究院特聘講師楊寧針對新增值稅法三大變革對用工模式產生的深遠影響,深度解析了企業員工用餐常見合規風險與暗雷區,并且,結合金融行業的業務特性與管理痛點,楊寧給出了具有前瞻性的用餐合規戰略調整方案及具體落地路徑,有效解決了企業在福利稅務處理中面臨的新難題,其專業分享在現場引發了熱烈反響與廣泛共鳴。
05、化繁為簡:解鎖企業用餐福利的更多可能

4月25日,中智關愛通聯合知行曉政共同推出【化繁為簡:解鎖企業用餐福利的更多可能】線上直播。本次直播特邀三位行業大咖,從靈活選擇、管理提效、溫暖體驗等多元維度,深度探討了企業用餐福利的升級路徑與實操策略,為HR伙伴們提供了具有落地價值的參考框架。
直播期間,現場同步開箱展示了7款不同主題的端午創意禮盒,豐富的內容物與場景化的禮盒設計,生動詮釋了員工關懷的創新趨勢,吸引了近萬名觀眾在線觀看與互動,有效拓展了企業對于用餐福利及節日福利的設計思路與管理邊界。
06、合肥工傷風險防控與處置流程主題沙龍

4月29日,由合肥市人力資源服務協會、中智安徽經濟技術合作有限公司、中智關愛通(上海)科技股份有限公司、中國合肥人力資源產業園聯合主辦的工傷風險防控與處置流程主題沙龍在中智安徽經濟技術合作有限公司成功舉辦?;顒游吮姸嗳肆Y源負責人、安全管理骨干踴躍參與,現場交流互動熱烈。
中智關愛通渠道管理部部長徐峰以“福利合規管理及關愛通端午福利發布”為主題,系統講解了企業員工福利的合規設計原則、發放規范及風險防控要點,并現場發布了2026關愛通端午福利解決,為企業提供了合規、便捷、多元化的福利選擇,旨在助力企業優化員工關懷體系,切實提升管理效能。
四月征程,步履不停。
中智關愛通通過六大活動的深度聯動,不僅展現了在員工福利、合規管理及數智化服務領域的專業積淀,更以開放的生態體系凝聚行業共識,推動企業服務從“單一解決方案”向“驅動員工幸福與組織活力的完整價值創造”升級。
未來,關愛通將繼續發揮專業優勢,始終堅守“數智關愛,賦能組織與人”的價值主張,攜手行業伙伴,洞察趨勢、破解難題、創造價值,為2026年企業的發展機遇賦能,讓每一次創新都化作推動行業前行的澎湃動力。
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